为构建和谐劳动关系，大力推进诉源治理，近日，濮阳市华龙区法院举行“法院+工会”劳动争议调解签约仪式，正式开启“法院+工会”劳动争议案件调解新模式。

    据了解，工作中，工会组织将与法院主动协商、统一思想、形成合力，切实维护职工权益，打造高素质专业化调解队伍，共创平安华龙。而对法院来说，“法院+工会”劳动争议诉调对接工作，对于拓宽快速调处和解决劳动争议渠道，降低职工诉讼成本，缩短职工诉讼时间，发挥纠纷化解的社会化参与力量，促进职工维权维护工作等，具有重要意义和积极作用。

    该院院长荣延平表示，他们将不断健全完善相关配套制度，加强诉调对接，努力实现劳动争议纠纷解决主体多元化、方式社会化、工作规范化。