今年以来，郸城县人民法院将纪律作风建设摆在党组重要议事日程，通过运用活动载体、严明组织纪律、加强作风建设、推进制度创新、坚持严管厚爱，进一步转变工作作风，提升工作质效，树立良好形象。

    加强政治思想教育力度，以思想作风整顿活动为契机，落实好各项政治学习和业务考试制度，鼓励干警利用各种渠道加强政治学习，提高组织纪律性。班子成员和中层正副职要注重做好思想政治工作，扑下身子，搞好调研，及时发现干警思想倾向和存在问题，有的放矢的开展工作。

    加强制度建设，实行责任追究，解决决工作标准不严、质量不高、推诿拖沓、效率低下、执法不规范问题。以政治建院、制度治院为前提，认真落实《责任制度》、《文明办案制度》、《经费管理制度》、《纪律作风建设制度》、《目标考核制度》等。将其辑印成册，组织学习落实，加大考核力度，真正做到用制度约束人，纪律中谁出问题追究谁，奖勤罚懒，不搞下不为例。

    加强执法监督，筑牢廉政防线，加大廉政监督力度，解决为政不廉、吃拿卡要的问题。利用各种形式和正反两方面典型搞好系列警示教育，发挥廉政监督员和特约廉政员作用，开展系列“两权监督”专项检查，形成由上而下、由内到外的全方位监督管理网络，落实各项执法公开制度，严肃处理违法违纪行为，做到警钟长鸣，防微杜渐。

    加强形象建设，解决纪律松懈、衙门作风、服务质量差的问题。开展无违法违纪倒计时和办案质理、服务质量评比活动。努力提高服务意识、服务水平和服务质量，提高法院社会公信度，进一步树立法院在社会上的良好形象。从日常做起，从点滴小事做起，将纪律作风建设纳入规范化管理，杜绝执法不严和执法随意行为，使每位干警岗位明确，责任明晰，工作效率提高，无推诿扯皮现象。