今年以来，遂平县人民法院针对自身管理工作中存在的突出问题，从三个方面入手提高队伍、业务、事务规范化管理水平，推动法院工作全面发展。

    一、建章立制，务实规范化管理基础。该院建立《考勤请销假制度》。每天上班考勤打卡，同时严格执行请销假制度，每天不定时巡查，查看干警在岗情况。完善了《车辆管理制度》，该院所有车辆由后勤服务中心统一管理，严格执行派车单制度，每天下午下班前所有公务车辆一律停放到指定车位。

    二、严格奖惩，完善规范化管理手段。推行庭室和个人绩效考核制度，坚持月考评、季总结、年终总评的动态考核，院党组根据评比结果，年终会评出“先进集体”和“先进个人”，并予以奖励。

    三、创新提升，注重规范化管理延伸。该院开设“法官讲坛”和“道德讲堂”，鼓励干警根据自己的专长开设讲座以及讲身边感动的人和感动的事，与全院干警交流知识经验和心得体会，形成共同学习、共同进步的良好局面。