今年以来，临颍县人民法院以过硬队伍建设为目标，大力推进法院队伍的正规化、专业化、职业化。

    加强思想政治建设。坚持从严治党管党，扎实开展了党的群众路线教育实践活动回头看和“三严三实”专题教育，结合实际工作中存在的“四风”、“不严不实”和“六难三案”等突出问题，建立问题台账，抓好整改落实，引导全院干警牢固树立法治思维、公正理念、宗社会主义核心价值观，营造积极向上、奋发有为的工作氛围。

    加强司法能力建设。一年来，参加上级法院组织的初任法官培训、新闻发言人培训、少年法庭法官培训等20余次。自行开展了司法礼仪培训、书记员技能培训和审判流程管理系统应用培训。订购全国干部学习教材发放给中层以上干警，提高干警的政治理论水平和履职能力。组织全体干警学习邹碧华精神，购买其理论著作发放给各庭室，进行集中学习和大讨论。同时，丰富培训形式，通过轮岗练兵、庭审观摩、优秀裁判文书评比等业务竞赛，全面提升法官队伍的庭审驾驭能力、诉讼调解能力、文书说理能力和判后答疑能力。

    加强司法廉政建设。院党组书记作为第一责任人，履行党风廉政建设全面领导责任，督导班子成员履行好“一岗双责”；班子成员承担职责范围内党风廉政建设的主要领导责任；纪检组、监察室履行监督责任，围绕主业开展经常性检查。严格执行廉政监督员、司法巡查、审务督察等制度，坚决纠正“冷硬横推”、“吃拿卡要”、“庸懒散奢”等不正之风。对问题查处不仅追究直接责任人的责任，还倒查党组主体责任、纪检组监督责任。今年以来，该院荣获“全市先进基层法院”，圆满完成省级文明单位创建，13名干警受到市级以上表彰，全年无违法违纪现象发生。