为加强法院纪律作风建设，提升法官素养，杜绝“庸、懒、散”等现象的出现，永城市人民法院结合实际，采取多项措施，全方位、多角度开展审务督察活动，确保法院廉洁司法。

    充实力量。抽调八名政治素质高，业务能力强的干警兼职审务督查工作，具体负责日常工作到岗情况，审判公平廉洁情况，督促检查各部门对重要决策部署的执行情况；制定《永城市法院审务督查工作实施方案》，明确督查室的主要职责、督察内容、督察程序、为强化纪律作风建设提供制度保障。

    明察暗访。成立以院长、党组书记江长涛为组长，以综合部门抽调人员为组员的审务督察工作小组，采取日常督察与专项督察相结合，明察与暗访相结合的方式，对警车使用、司法礼仪、上班纪律等情况进行督察。截止到日前，共开展日常督察十六次，干警着装、庭审录音录像不规范等问题得到及时整改，有效地增强干警的自律意识，树立了人民法院和法官的良好形象。

    全面覆盖。把督查工作重点放在院机关各部门和基层法庭的司法作风上。把重心放在敏感、容易出问题的部位上，做到查有重点、覆盖全面；采取定期督查与随机督查，召开各种形式的督办座谈会，听情况，找问题。对督查的情况进行及时分析，及时汇报，及时解决问题。

    重在落实。建立审务督察档案，与部门绩效考核和法官个人绩效考核相结合，根据审务督察通报情况，分别给予诫勉谈话和批评教育；对各部门实行每周一次督察，对基层法庭实行每月一次督察。督察采取现场查看、观看庭审等方式，督察内容包括遵守执行上级和法院规章制度、上班纪律、审执作风、环境卫生、庭审着装、语言行为、仪表仪容等方面，确保将审判监督工作落到实处。