为深入推进党的群众路线教育实践活动的开展，巩固教育实践活动成果，提升规章制度的落实力和执行力，强化机关作风建设，平顶山市中级人民法院党组决定，从８月1日开始，在全市法院开展“学制度、查漏洞、强管理、转作风”活动。

    该活动的主要目标是，着力解决干警队伍中存在的不想抓落实、不敢抓落实、不会抓落实、不真抓落实等慵懒散虚推等问题，提升制度意识，推进制度化建设，提高工作执行力。

    该活动的主要任务是，认真学习政治思想建设、纪律作风建设、审判管理建设、解决涉法涉诉信访问题、党风廉政建设、司法公开、政务管理等六个方面的规章制度，深入查找剖析，思想认识、工作态度、执行纪律、遵守法律、团结协作等方面存在的问题与不足，迅速进行整改。

    该活动分学习提高、征集意见、总结提高等三个阶段进行，每个阶段的具体任务均明确了牵头单位和协助单位，并成立了以刘冠华院长为组长的活动领导小组，强化对活动的组织领导，强调坚持领导主抓，整体联动，坚持时间服从效果，真正形成认识成果、实践成果和制度成果，以活动开展促进作风转变，以作风转变促进工作落实。

    为确保活动取得实效，该院将此项活动开展的成效列入年度目标管理考核，严格考核奖惩。对抓落实较好的单位予以表彰和鼓励；对抓落实工作中的新思路、新举措、新成效以及涌现出来的先进典型进行宣传；对作风不实、效能低下、落实不力、群众反映强烈的人和事进行公开曝光，激励先进、鞭策后进。对执行力差，工作不落实、不负责任的单位，通报批评、责令限期整改，年终考核不予评功授奖。