今年，周口市川汇区人民法院以党的十八届三中全会精神和中央政法工作会议精神为指导，牢牢把握“为大局服务、为人民司法”的工作主题，紧紧围绕“促进社会公平正义”政法核心价值追求，努力实现“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”。

    更加注重队伍建设，保障干警整体素质全面提高。一是深入贯彻落实中央政法工作会议精神，扎实开展第二批党的群众路线教育实践活动，加强对干警的理想信念教育，不断提高政治思想素质，确保法院队伍永葆忠于党、忠于人民的政治本色。二是继续抓好法官业务素质建设。以岗位培训、能力培训为重点，结合审判实践开展“一素养三能力”培训，不断提高法官职业素养和庭审驾驭能力、裁判文书制作能力、法律适用能力。三是推进法官岗位交流。对不适宜在审判、执行岗位工作的要坚决调离，对作风散漫，纪律松驰，工作不负责任的实行待岗培训。四是严格落实中央八项规定定”，持续解决“四风”问题，有效改进工作作风，切实增强干警宗旨意识和服务意识。努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的政法队伍。五是继续加强与人大代表、政协委员的日常联系和沟通，自觉将审判工作置于代表监督之下。充分发挥人大代表、政协委员联络办公室作用，利用联络之家、短信平台等途径和方式及时向人大代表、政协委员汇报法院工作情况，通过落实代表、委员的意见和建议，切实解决法院工作中存在的突出问题和不足，进而推进审判工作的开展。

    更加注重党风廉政建设，保障为民司法清正廉洁。一是思想防线不松懈。要以廉政亲情寄语为抓手，持续开展廉政文化创建活动，传播廉政理念，营造浓厚氛围，时时提醒自己办良心案、办公道案、办干净案。要继续开展“三个重新”和关爱教育工作，对少数干警身上出现的苗头性、倾向性、潜在性问题早发现、早提醒、早纠正，防止小错酿成大错。要用发生在干警身边的违纪违法典型案例来教育广大干警，引导广大干警牢固树立“法律红线不能触碰、制度底线不可逾越”的观念，自觉遵守上级和本院各项纪律规定。二是监督不缺失。近期，省委政法委、省法院、市中院、市纪委都在不停的暗访检查，各级都把作风建设作为前所未有的高度去抓，可谓是出重拳、下猛药、用重典，而且是小问题大处理，处理的非常严、非常重。院监察室要联合有关部门加大明察暗访力度，要始终不间断的进行监督检查。要进一步强化廉政风险防控机制建设，规范权力行使，全方位构建防腐防线。要进一步强化对干警业外活动的监督，不断加大对法院干警业外活动的监督力度，督促广大干警管好 “生活圈”、“社交圈”、“娱乐圈”。三是查处要高压。要建立健全办案质量终身负责制和冤假错案终身追究制,有具体线索的要认真核实，并按照“三个一律”的要求，即：凡被实名举报有严重违法违纪行为的干警，一律先停职；凡经调查属实，情节严重的，一律开除；对不认真履行“一岗双责”，致使下属发生严重违法违纪问题的，一律按照有关规定追究有相关人员责任。切实做到“有案必查”、“有腐必惩”，谁损害法院形象，谁践踏法律尊严，就砸谁的饭碗，就让谁付出代价，确保法官清正、法院清廉、司法清明。

    更加注重审判管理，保障各项审判工作再上台阶。一是进一步量化考评体系，将考评结果纳入法官业绩档案，全面激活干警的主观能动性。建立指标公式制度，坚持每周一汇总，每月一公示，每季度一讲评，所有办案指标在一楼大厅予以公示、晾晒，让业绩差、工作落后的部门和干警红红脸、出出汗。二是进一步加强规范化、科学化管理，强化对审判、执行中的流程和节点控制，全面提升业务管理水平。建立审判信息数据核查制度，严把案件结案核对关，定期对各业务部门调解、撤诉、发回改判等重点信息情况调卷核实，并把核对情况纳入年度考核，拧干数据中的水分。三是进一步坚持用制度管人管事原则，完善全方位监管体系，着重加强对审判执行工作监督管理，有效提升审判质量和效率。对漏报、错报、瞒报、虚报主要信息的部门和责任人员加大扣分力度，并进行责任追究。四是进一步落实审判公开制度，以公开促公正，以公正促公信。以打造审判流程公开、裁判文书公开、执行信息公开三大平台为抓手，要加强裁判文书上网工作，建立不上网文书审批制度，每月进行排查通报，确保应上网文书全部上网。要建立执行短信自动发送系统，让当事人不来法院就能了解案件执行情况。五是积极扩大新型合议庭试点成果。总结现有的试点经验，主动争取上级法院的指导和支持，在现有的一个新型合议庭基础上，再在每个业务庭都创建一个新型合议庭。

    更加注重院政管理，保障法院整体形象稳步提升。一是全力推进规范化建设步伐，以规范化管理促进务实重干，以务实重干赢得骄人业绩，提升法院形象。二是着力构建“制度成册、职责上墙、挂牌上岗”的长效机制，不断完善各项规章制度，逐步形成一套行之有效的法院内部管理制度。三是通过制度的修订完善，改年终“评先”为“算先”，全面落实公开公平原则，努力改变干好干坏一个样、干与不干一个样、干多干少一个样的局面，把业绩考核变成推动工作的有效手段。四是坚决在执行上狠抓落实，在管理中不断创新，在运用中不断完善，严格内部管理，尽快形成良好的工作局面，促进各项工作上台阶、获嘉绩。五是积极创建“省级文明单位”， 激发广大干警的责任心、积极性和荣誉感。

    更加注重矛盾化解，保障涉诉信访压力逐步减轻。一是积极参与涉诉矛盾化解体系，以最大的力度、最快的速度依法化解涉诉信访案件。妥善处理民生领域和社会管理中出现的各类矛盾纠纷，时刻关注最突出最迫切的民生诉求，畅通和规范群众诉求表达渠道。二是切实加强信访工作的源头治理，认真做好法律释明和判后答疑工作，从根本上减少新的信访案件的发生。三是认真落实案件质量终身负责制和初信初访工作机制，积极引导人民群众通过法律途径解决信访问题，妥善解决群众合理诉求，遏制无理缠诉闹访，努力实现维护群众合法权益与维护司法权威的统一。四是落实好信访终结制度。当前，信访工作制度有了新的变化，我们要认真研究，用好用足政策，积极引导群众通过法律途径解决涉诉信访问题。要按照甄别处理和依法终结涉诉信访案件活动要求，对信访案件进行一次全面汇总、梳理、甄别和分类处理，确保该终结的能及时终结。

    更加注重服务大局，保障经济社会健康发展。一是坚持党的领导，力争在能动司法方面取得新突破。按照人民法院政治性、人民性和法律性高度统一的要求，坚定法院工作的正确政治方向，延伸审判职能，积极能动司法，努力做出对党负责、让人民满意的工作业绩。二是坚持服务大局，力争在促进发展方面取得新突破。切实增强政治意识、大局意识、忧患意识、责任意识，密切关注经济社会发展大局，及时了解经济社会发展方向，深入研究经济社会发展动态，全面把握区委中心工作和重大战略部署，主动学习、认真贯彻、积极落实，积极服务全区重点建设项目的土地征用、拆迁拆违、专项整治等全局性工作，利用司法建议等形式为相关职能部门依法行政提供了强有力的司法指导，努力使司法审判始终贴近经济社会发展需求。三是坚持公正司法，力争在司法水平方面取得新突破。继续贯彻“调解优先、调判结合”的原则，把调解贯穿于法院工作的各个环节，审理好涉及人民群众切身利益的各类民生案件。四是坚持司法为民，力争在便民惠民方面取得新突破。不断完善司法服务管理机制，最大限度地方便群众。